适老专区

武陵区、鼎城区人民政府，常德经济技术开发区、常德高新技术产业开发区、柳叶湖旅游度假区管委会：

现将4月份城市管理考评重点通知如下：

一、考评重点

（一）按照文明城市创建工作、区域协调发展示范工程环境综合整治工程工作要求，落实相关工作任务，重点检查占道经营、墙面脏污、门店招牌破损、小广告、流摊、临时规范经营点管理、开放式小区“十乱”情况。

（二）督导示范街区、示范社区、示范小区、铁路沿线的环境卫生整治；保障清明、五一假日环境卫生，重点考评出入城口、主要道路、重要商圈、重点场所周边的环卫保洁、垃圾收运和公厕管理。

（三）“渣土全流程监管达标率”和交办问题整改落实情况。

（四）2024年3月份明查、2024年4月份暗查突出问题整改。

二、计分办法

具体分值见附件1。

三、考评办法

（一）按照文明城市创建工作、区域协调发展示范工程环境综合整治工程工作要求，落实相关工作任务，重点检查占道经营、墙面脏污、门店招牌破损、小广告、流摊、临时规范经营点管理、开放式小区“十乱”情况，每发现一处问题扣0.4分。由市城管局市容科牵头负责，具体考评内容见附件2。

（二）市城市管理事务中心质量评价所于本月25日前任意组织两次检查，每次抽查一个区块，按照《“五区”城市精细化管理考评评分细则（环境卫生）》落实考评，每发现一个问题扣0.3分，两次检查成绩累计扣分纳入重点考评成绩。由市城管事务中心牵头负责，具体考评内容见附件3。

（三）“渣土全流程监管达标率”和交办问题整改落实情况。由市建筑垃圾办牵头负责，具体考评办法见附件4。

（四）2024年3月份明查、2024年4月份暗查突出问题以及讲评会交办问题的整改，由市城管办负责评价。每区复查10个问题，一个问题未整改或整改不到位扣0.5分。注重问题整改的举一反三、全面整改，如同一条道路或周边发现类似问题未整改，视同该问题未整改到位予以扣分处理。

附件：

1.4月份城市管理宏观考评计分表。

2.4月份市容秩序重点考评办法。

3.4月份环境卫生重点考评办法。

4.4月份渣土管理重点考评办法。    

  常德市城市管理委员会办公室

                        2024年4月2日

附件1

4月份城市管理宏观考评计分表

附件2

4月份市容秩序重点考评办法

一、考评办法

市容科在4月1日至30日期间组织对武陵区三个考核片区，鼎城区两个考核片区，经开区、柳叶湖和高新区一个考核片区的路段进行抽检。

二、扣分细则

按照文明城市创建工作、区域协调发展示范工程环境综合整治工程工作要求，落实相关工作任务，重点检查占道经营、墙面脏污、门店招牌破损、小广告、流摊、临时规范经营点管理、开放式小区“十乱”情况，每发现一处问题扣0.4分。

三、计分方式

武陵区计分按抽检的三个考核片区均值予以计算，鼎城区计分按抽检的两个考核片区均值予以计算，经开区、柳叶湖和高新区计分按一个考核片区实际值予以计算。

附件3

4月份环境卫生重点考评办法

根据市城管委工作安排，2024年4月份环境卫生管理重点考评内容及标准如下：

一、考评内容

1.督导示范街区、示范社区、示范小区、铁路沿线的环境卫生整治。

2.保障清明、五一假日环境卫生，重点考评出入城口、主要道路、重要商圈、重点场所周边的环卫保洁、垃圾收运和公厕管理

二、考评标准与计分办法

市城市管理事务中心质量评价所于本月25日前任意组织两次检查，每次抽查一个区块，按照《“五区”城市精细化管理考评评分细则（环境卫生）》落实考评，每发现一个问题扣0.3分，两次检查成绩累计扣分纳入重点考评成绩。

附件4

4月份渣土管理重点考评办法

根据阶段性工作重点，4月份渣土重点考评突出“渣土全流程监管达标率”和交办问题整改落实情况。

一、考评内容

1.收集单位达标情况。重点检查处置核准手续办理情况。

2.运输过程达标情况。重点检查是否按运输时间、线路运输，有无乱倾倒现象；有无使用黑车运输；运输过程中有无造成道路污染和扬尘污染。

3.消纳场所达标情况。重点检查消纳场所设施设备是否完善，管理是否规范。

二、扣分标准

1.工地未获得许可处置渣土每次扣0.4分；

2.运输车辆不按路线、时间运输每次扣0.2分；

3.工地使用黑车运输每次扣0.4分；

4.渣土乱倾倒每处扣0.4分；

5.发生抛洒、遗漏问题造成路面污染，50米以下每处扣0.2分，50米以上每处扣0.4分；

6.消纳场场所管理不规范，无洗车平台、过水池的每处扣0.4分，造成扬尘或道路污染每处扣0.2分；

7.未按规定时间上报数据每次扣0.4分，上报数据不全、不符合要求每次扣0.2分；

三、奖励标准

发现并查处“黑车”运输的，每个案件加0.2分，案件内查处的车辆按每辆加0.05分。加分以案件结案、案件资料（复印件）送至市渣土办时间为准，每月截止日期为23日，当月未结案列入下月奖励。

重点考评的总分为检查得分加奖励分，不超过重点考评总分的以实际得分计算，超过的按重点考评总分计算。