因工作需要，常德市园林绿化服务中心现面向社会公开招聘临聘人员1名，有关事项公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持公开透明、公平公正、竞争择优的原则；坚持德才兼备、任人唯贤的原则。

二、招聘岗位及名额

城市园林景观部临聘人员1名（劳务派遣）。

三、试用期

试用期为2个月。

四、薪酬待遇

每月工资3800元（含五险一金），试用期间工资3040元（含五险一金）。

五、招聘条件

（一）政治素质较高，思想道德品质好，遵纪守法，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，服从工作安排；

（二）身体健康，具有良好的心理和身体素质；

（三）性别不限，年龄不超过40周岁，学历大专及以上，园林、园艺相关专业，不少于一年相关工作经历；

（四）以市园林绿化服务中心现有从事景观花化工作的劳务派遣人员或临时工优先录用；

（五）具有以下情形之一的，不得报名：

1.尚未解除党纪、政纪处分的；

2.在公务员招录和事业单位、国有企业公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员；

3.正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；

4.法律规定不得聘用的其他情形。

六、招聘流程

（一）报名及资格审核

1.报名时间：2023年09月26日-28日，10月7-8日，（工作日上午8:00至12:00，下午15:00至17:30）。本次报考均采取现场报名的方式进行。

2.报名地点：市园林绿化服务中心人事部（常德市武陵区光荣路239号，咨询电话：0736-7710926）。

3.报名所需材料：（1）有效居民身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件各1份；（2）本人近期一寸正面免冠照片2张；（3）临聘人员报名表；（4）本人符合优先录取条件的证明。

4.资格审查：（1）报考人员应真实、准确填写报名表的各项内容，并对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即按照有关规定予以处理。报考单位对资格审查不合格的，直接取消其报名资格。（2）报考人员与原用工单位签有劳动合同的，须持解除劳动合同的相关证明。若未与原用工单位解除劳动合同者，一经发现，不予聘用。

5.考试通知：对资格审查合格的报考人员，常德市园林绿化服务中心将通过电话和手机短信的方式通知本人参加考试的具体时间和地点。逾期未按通知要求参加考试的，一切责任由报考者自行承担。

（二）笔试

笔试以园林花化景观知识为主要考试内容，最低开考比例为3：1。

（三）面试

面试采取半结构化的形式，按照招聘计划2∶1的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试人选。

（四）成绩及聘用

常德市园林绿化服务中心将以综合成绩（笔试成绩*40%+面试成绩*60%）从高到低的顺序录取前一名，试用期为2个月，试用期满后经用人部室、分管领导同意后确定为聘用人员，签订聘用合同，聘期2年。

（五）纪律与监督

在招聘工作中严格执行人事工作纪律，纪检监察部门全程监督，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。

（六）注意事项

1.本次考试笔试最低开考比例为3：1；

2.因个人原因造成报考者未参加考试或应签字确认而本人拒绝签字的，视为报考者自动放弃本次应聘。

附件：常德市园林绿化服务中心2023年临聘人员报名表

常德市园林绿化服务中心2023年临聘人员报名表.doc